夜勤なし准看護師の給料

>>准看じゃない夜勤なし看護師の給料はこちらの記事(明細画像あり)

夜勤なしの准看護師の給料はどのくらい?

准看護師で夜勤なしだといくらくらい貰えるのでしょうか?
ちなみにわたしの職場(介護施設の場合)だと、わたしより1万円下がるくらいです。というのも資格手当が正看護師で3万円。准看護師が2万円になっているからなんですね。
わたしの給料が総支給額34万円くらいで、手取りが26万円くらいですので、そこからマイナス1万円で総支給額33万円、手取り25万円くらいになります
ちなみにこれは正職の場合です。

さて、色々調べてみると

准看護師、夜勤なしで

病棟勤務(3年目) 16万円
病棟勤務(8年目) 26万円
通所介護施設 33万円
有料老人ホーム勤務 25万円
在宅支援診療所勤務(8年目) 50万円
訪問入浴事業所勤務(3年目) 30万円
美容専門クリニック(3年目)

このような感じになっています。

お気づきの方も多いと思うのですが、准看護師の夜勤なしだと病院以外の方が給料が多い傾向にあります。
それは病院と違って、看護師の数が少ないからです。看護師の数が多ければ「准看護師・正看護師」の区別も出てくるのですが、看護師の数がすくないところだとそのような区別は無意味になります。

特に地域での職種(介護系やクリニック、美容外科など)ではそれが顕著な傾向にあります。
なぜなら、看護師自体が不足しているのに規定では看護師を雇わねばならず、とにもかくにも看護師を集めたいという状態になっているからです。

准看護師で夜勤なし、出来るだけ給料を多くもらいたいと思ったら、迷わず病院以外で探しましょう。
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准看護師夜勤なしでたくさん給料が欲しいときのポイントは?

うちの場合(介護施設)を例にすれば、准看護師と正看護師で業務内容には全く差はありません。
病院ではリーダー業務がなかったりしますよね(もしかしたら外来などでは区別があるかもしれません…)。でも、うちでは全く同じ業務をしています。
上にも書いたように看護師資格というだけで重宝されている現状です。なので、正看護師の方が給料が良いということに納得のいかない感じを持つ方もいるかもしれません。

確かに資格手当という点では正看護師の方が給料が多いわけですが、もう引退されたわたしの先輩はわたしよりもはるかに多い給料をもらってました。
ざっと倍くらいです。

つまり准看護師・正看護師の差よりも

・そこでどのくらい長く勤務しているか
・どのくらい貢献しているか

などで、給料が決まっていきます。美容系クリニックであれば営業成績などになってきます。
ですから、長く勤められる職場ややりがいのある職場、つまり、いかに良い職場を選ぶかというのが重要になってくるわけです。

例えばクリニックに勤めてもそこのドクターに問題があれば続きませんよね。そうなると給料も上がりませんし、履歴書に無駄な傷がつくことになります。

夜勤なしの看護師の募集というのは大勢ではなく1~数名の募集がほとんどです。
そういった募集はナースバンクやハローワークにはあまり出ませんから、看護師求人サイトの非公開求人の方が多く扱っています。
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      2017/07/28

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