夜勤なし看護師は高待遇が受けられる

夜勤なし看護師は高待遇が受けられるってほんと?

夜勤なしの看護師は高待遇が受けられる

実際働くとなればお給料だけではなく、働きやすさというものが重要になってきます。
いくら高給でも職場での立場が最悪だったら長続きしないですよね。
それこそなんのために夜勤なしの職場を選んだのかってことになっては目も当てられません。

でも安心してください。夜勤なしの職場では看護師への待遇が良いところがほとんです。

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経営者からの待遇が良い

というのも働く看護師が少数で、かつ必要だからです。ほとんどの事業所・企業・病院では運営規定上で看護師資格のある人を必要としています。

病院でも看護師の人数確保は同じように重要ですが、
50人必要なところが45人
というのと、
5人必要なところが3人
というのでは、重要さが違いますよね。

看護師の絶対数が少ない職場では、それだけ看護師資格が重要な意味を持ってきます。
それに加えて今は深刻な看護師不足ですから、辞められると次を探すのが大変になります。

そういった理由から、経営者に良い待遇をしてもらえるというわけです。
夜勤なし看護師求人を探しているナースにとっては嬉しい話ですよね。

同僚たちからの待遇が良い

また別の理由から、看護師は同僚に一目置かれることになります。夜勤なし看護師の職場ではほとんどが医療については素人です。つまり、看護師はその職場において唯一の医療のエキスパートになるわけです。そうなると職員の健康相談を多く受けるようになります。

といってそれほど難しいことはありません。これはわたしの経験上の話ですが、「痛み止めを続けて飲んでも大丈夫だろうか?」とか「最近胃が痛い」というようなことがほとんどです。

  • わかることは答える。
  • 調べてわかることは「ちょっと調べてみます」と言って後日伝える。
  • 病院受診をすすめる。

この3つで解決しなかったことはありません。

話がそれました。

誰でも相談する相手を邪険に扱ったりはしませんよね。それに健康上の相談は尽きることがありません。よほど変な対応をしない限り、看護師よき相談相手として認めてもらえます。学校で言うところの保健室の先生のような感じでしょうか。

まとめます。

夜勤なしの職場では、看護師は経営者からも、同僚からも、良くしてもらえるので、働きやすい!

それでも、中には働きにくい職場があるかもしれません。それにお給料も気になるところ。
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      2017/07/28

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